Fra departementet deltok også Olav Røger fra fagavdelingen for barnevern.

Erfaringskonsulenter bruker egen erfaring som ressurs i møte med brukere og pasienter. Rollen er etablert i flere tjenester, og stadig flere arbeidsgivere ser verdien av den. Samtidig er det store forskjeller i hvordan rollen forstås og organiseres.

Praksisen for ansettelse, oppfølging og bruk av erfaringskonsulenter varierer i dag mellom tjenestene. Noen steder er rollen godt beskrevet og forankret, mens det andre steder står både arbeidsgivere og erfaringskonsulenter uten klare retningslinjer. I møtet la vi vekt på at tydeligere rammer kan gi større trygghet. Det gjelder for arbeidsgivere, for erfaringskonsulentene selv og for brukere og pasienter.

Vi snakket også om hvordan Erfaringssentrum kan bidra i dette arbeidet. Som interesseorganisasjon veileder vi erfaringskonsulenter og gir råd til arbeidsgivere om tilrettelegging. Denne kunnskapen ønsker vi å bruke til å styrke rollen på tvers av tjenester.

Vi takker departementet for et godt og konstruktivt møte, og for at de lyttet og engasjerte seg i saken. Vi vil følge opp dette arbeidet videre.